HOMAG как работодатель

Работа в HOMAG - это не просто работа - это должность, которая подразумевает ответственность и перспективный взгляд в будущее. Это то, что HOMAG может предложить вам как глобальная компания. Мы поддерживаем наших сотрудников на их карьерном пути. Признание и успех через партнерство - вот что такое HOMAG. 

Мы — международный и растущий концерн, имеющий филиалы во всех регионах мира. В состав HOMAG входит около 40 предприятий. Мы укрепили свое присутствие на международном рынке благодаря эффективной работе нашей структуры, состоящей из глобальных технических бизнес-единиц, подразделениям Отдел продаж и Сервис, глобальной производственной сети на наших заводах и работе Головного офиса. Мы стремимся установить культуру партнерства с нашими клиентами, сотрудниками и поставщиками. Сегодня мы видим нашу компанию как современного работодателя, который развивается на основе многолетних традиций. Наши достижения были дважды отмечены различными наградами. 

Мы всегда занимались разработкой и производством самых инновационных и сложных станков и установок, чтобы удовлетворить потребности наших клиентов в производстве мебели и строительных элементов. И сейчас мы идем в ногу со временем в этой области: наши объединенные в сеть заводы и возможность управлять нашими станками с помощью планшета свидетельствуют о том, что мы постоянно развиваемся. 

Нас объединяет миссия, разработанная основателями нашей компании. HOMAG выступает за здоровую корпоративную философию, честный подход к работе и дальновидную, амбициозную стратегию, которая опирается на вклад каждого отдельного сотрудника в нашей команде. 

У нас есть открытые вакансии в различных подразделениях - Научные исследования и Технические разработки, Производство, Продажи и Сервис, Логистика, Контроллинг, Отдел кадров и IT. Помимо множества вариантов, доступных в HOMAG, наши сотрудники получают возможность карьерного роста в успешной группе компаний DÜRR.

Мы вместе работаем, чтобы установить ваш путь развития. В HOMAG вы найдете себе подходящую сферу деятельности, если являетесь инженером-новатором, оптимизатором технологий на производствах, коммуникабельным человеком, развивающим структуру сети данных и контактов, активным двигателем в мотивации коллег и сотрудников.

В центрах развития, где в рамках стажерских программ мы развиваем сетевые знания и выстраиваем личные контакты, мы помогаем молодым талантам. В ходе семинаров по внедрению изменений мы вместе работаем над развитием наших организационных структур. Специальные общие мероприятия позволяют работникам разных уровней и подразделений познакомиться друг с другом. Мы также предлагаем электронные учебные сессии через наш учебный портал MyTraining для сотрудников, которые часто находятся в разъездах.

С помощью нашей современной программы обучения NumberONE у вас есть возможность работать вместе с нашими коллегами из DÜRR и Schenck, чтобы быть уверенными, что вы хорошо подготовлены к сетевому подходу к работе в международной среде. Помимо наших преподавателей, мы также приглашаем сторонних консультантов и кураторов для целенаправленной индивидуальной поддержки ведущих и перспективных специалистов.

  • Наша гибкая модель графика работы позволяет найти правильный баланс между карьерой и личной жизнью

  • Мы предлагаем нашим сотрудникам достойное вознаграждение, модель участия в прибылях компании и необходимую помощь с доставкой к месту работы

  • Наши работники с удовольствием пользуются услугами ресторанов компании, а также ценят преимущества хорошей инфраструктуры, школ, медицинского обслуживания и доступного семейного жилья в местностях, где расположены наши предприятия

Рабочие места

Мы заинтересованы в одаренных сотрудниках, которые помогут нам развивать нашу компанию. Вы хотели бы работать в крупной международной компании? Здесь вы найдете список открытых вакансий.

Узнать больше