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HOMAG et ses collaborateurs

Nicht nur irgendeine Stelle, sondern eine Aufgabe mit Verantwortung und erfolgsversprechender Perspektive. Das bietet Ihnen die HOMAG als global ausgerichtetes Unternehmen. Wir wollen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auf ihrem beruflichen Weg begleiten. Wertschätzung und Erfolg durch Partnerschaft. Das ist die HOMAG.

HOMAG est un groupe international en plein essor dont les sites d'activité sont implantés partout dans le monde. HOMAG compte 40 entreprises. Fort de ses unités opérationnelles techniques (Business Units) implantées à travers le monde, de ses filiales de ventes et de services performantes, du réseau de production mondial entre ses usines ainsi que de fonctions centrales efficaces, HOMAG constitue un acteur incontournable du marché. En travaillant de concert avec sa clientèle, ses collaborateurs et ses fournisseurs, HOMAG promeut une culture d'entreprise où la coopération joue un rôle de premier plan. HOMAG se considère aujourd'hui comme un employeur moderne, imprégné des valeurs qui l'ont vu naître. Au cours des dernières années, le groupe s'est d'ailleurs déjà distingué par deux fois en la matière.

HOMAG s'est toujours efforcé de concevoir et de fabriquer les machines et les installations les plus innovantes et sophistiquées dans le domaine de la production de meubles et d'éléments de construction. Pour atteindre cet objectif, elle évolue avec son époque. Ses installations connectées et la possibilité d'utiliser ses machines à l'aide d'une tablette prouvent la capacité d'adaptation constante de notre entreprise.

Nous sommes attachés aux valeurs fondamentales des fondateurs de notre entreprise. C'est pourquoi HOMAG est connu pour une philosophie d'entreprise saine, des valeurs sincères et une stratégie d'avenir ambitieuse au développement desquelles chacun de nos collaborateurs apporte sa contribution

Nous proposons des postes dans des domaines extrêmement variés : production, gestion logistique relative à la recherche et au développement, ainsi que des fonctions centrales telles que les achats, le controlling, les ressources humaines ou le service IT. Outre ces multiples perspectives en interne, nos collaborateurs bénéficient également d'opportunités de carrière partout dans le monde au sein du groupe DÜRR, dont l'activité est florissante.

Chacun peut apporter sa pierre à l'évolution de l'entreprise. Que vous souhaitiez innover dans le domaine du développement, optimiser des processus sur site, mettre en lien des données ou des personnes, contribuer activement aux changements, former des collaborateurs et des collègues et bien plus encore, HOMAG vous en donne l'opportunité de diverses manières.

Les centres de développement identifient les points forts des jeunes talents. Les programmes de stage HOMAG favorisent le partage des connaissances et les contacts humains. Les ateliers d'accompagnement au changement sont l'occasion pour tous de participer au développement et à l'évolution de l'entreprise. Des rassemblements dédiés permettent aux participants d'étendre leur réseau et d'apprendre de concert.

Nos collaborateurs amenés à se déplacer fréquemment bénéficient de programmes d'eLearning sur « My Training », le portail de formation de l'entreprise. Grâce au programme de formation commun NumberONE, nos collaborateurs se familiarisent avec le travail en réseau à l'échelle mondial au travers d'échanges avec leurs collègues de DÜRR et Schenck. Enfin, HOMAG fait appel à des formateurs ainsi qu'à des tuteurs en interne ou extérieur à l'entreprise afin d'identifier les atouts au sein de son personnel et de leur offrir un accompagnement personnalisé.

HOMAG demande régulièrement à ses collaborateurs d'exprimer leur avis sur le groupe. L'objectif est d'identifier les aspects satisfaisants et les changements souhaités par le personnel. Ce dialogue permet d'améliorer, entre autres, la collaboration, la gestion de l'entreprise et les conditions de travail. Les derniers sondages montrent que HOMAG se situe même au-dessus de la moyenne du secteur quant à la satisfaction des collaborateurs et à l'attachement à l'entreprise, selon les données fournies par des partenaires extérieurs.

  • Des horaires de travail flexibles permettent d'équilibrer la vie professionnelle et personnelle
  • Nos collaborateurs peuvent compter sur des salaires compétitifs, un programme d'intéressement et une mobilité au sein de l'entreprise

  • Par ailleurs, nos collaborateurs apprécient leur emploi grâce aux restaurants d'entreprise, aux infrastructures agréables, aux écoles de qualité, aux soins médicaux et aux logements abordables proposés aux familles qui souhaitent s'installer à proximité d'un site HOMAG

Carrière

HOMAG est à la recherche de collaborateurs talentueux capables de contribuer à l'évolution de l'entreprise. Vous voulez travailler dans une entreprise d'envergure internationale ? Découvrez nos offres.

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